Mae gweithio o'r cartref yn un enghraifft o deleweithio
Mae teleweithio yn debyg i fath o waith ffansi o'ch ffôn, ond dim ond cyfystyr dros telecommuting ydyw . Mae'r termau hyn yn cyfeirio at fath o drefniant gwaith lle nad yw cyflogai neu gyflogwr yn cymudo i leoliad swyddfa sylfaenol ar gyfer gwaith ond yn hytrach mae'n gweithio o gartref neu leoliad oddi ar y safle.
Mewn geiriau eraill, mae teleweithio yn unrhyw sefyllfa lle mae dyletswyddau gwaith yn cael eu cyflawni y tu allan i leoliad swyddfa rheolaidd lle gallai grŵp o weithwyr weithio hefyd.
Fodd bynnag, nid yw teleweithio yn cyfeirio at sefyllfaoedd lle mae gweithwyr weithiau'n cymryd gwaith adref gyda hwy neu lle mae swydd y gweithiwr yn golygu llawer o waith oddi ar y safle neu deithio (fel gwerthu).
Defnydd y Llywodraeth Ffederal
Mae Swyddfa Rheoli Personél (OPM) a Gweinyddiaeth Gwasanaethau Cyffredinol yr Unol Daleithiau (GSA) yn defnyddio'r term "telework" at ddibenion adrodd y Llywodraeth Ffederal ac yn ymwneud â phob mater polisi a deddfwriaethol.
Mae eu Canllaw Teleweithio yn diffinio teleweithio fel:
trefniadau gwaith lle mae gweithiwr yn cyflawni dyletswyddau a neilltuwyd yn swyddogol yn rheolaidd yn y cartref neu safleoedd gwaith eraill sy'n ddaearyddol sy'n gyfleus i breswylfa'r gweithiwr
I'w ystyried yn weithiwr teledu, rhaid i'r gweithiwr weithio o bell unwaith y mis o leiaf.
Ystyriaethau Eraill
Gelwir y telework hefyd yn waith anghysbell, trefniant gwaith hyblyg, teleweithio, gwaith rhithwir, gwaith symudol, ac e-waith. Fodd bynnag, nid oedd gan y telecommuting a thele gwaith bob amser yr un diffiniad.
Mae'r term "telework" yn aml yn cael ei chasglu fel telathrebu ac yn telathrebu.
Sut i Waith O'r Cartref
Efallai y bydd gweithio mewn lleoliad gwahanol na'ch gweithwyr yn ymddangos fel syniad hudolus. Wedi'r cyfan, mae sefydliadau sydd â pholisïau teleweithio yn aml yn rhoi mwy o foddhad i weithwyr, gan fod gweithio o gartref yn darparu cydbwysedd bywyd gwaith i'r gweithiwr.
Fodd bynnag, nid yw pob cyflogwr yn cefnogi sefyllfaoedd teleweithio. Mae yna sawl peth y dylech ei ystyried cyn i chi ofyn i'ch cyflogwr os gallwch chi weithio o'r cartref. Mae angen i chi fod yn ymwybodol o bolisi'r cwmni ar waith anghysbell a gwybod sut i gynnig y syniad o telecommuting.
Os ydych chi eisiau dod yn weithiwr cyflogedig yn y cartref , dylech fod yn ymwybodol o'r hyn i'w ddisgwyl . Yn sicr mae manteision ac anfanteision i sefyllfa deledu, yn union fel y mae ar gyfer trefniadau gwaith rheolaidd, ar y safle.
Enghreifftiau o Telework
Gan fod unrhyw waith wedi'i wneud i ffwrdd o'r brif swyddfa, gall gyfeirio at unrhyw waith y gellir ei berfformio yn eich cartref, lleoliad swyddfa wahanol, neu unrhyw le arall yn y byd. Dyma rai enghreifftiau o swyddi teleweithio:
- Rhaglennu cyfrifiaduron
- Tiwtor ar-lein
- Ysgrifennwr
- Cynorthwyydd Gweinyddol
- Underwriter
- Asiant teithio
- Stockbroker
- Trawsgrifydd meddygol
- Cyfieithydd